Engagements 360
Cette solution vous permet de couvrir les sommes dues à vos salariés en cas de licenciement. En complément, elle peut également prendre en charge le financement des indemnités de rupture conventionnelle et de départ à la retraite
Pourquoi choisir Engagements 360 ?
Jusqu’à 100 % des obligations indemnisées
L’indemnisation légale ou conventionnelle peut être prise en charge en totalité dès la prise d’effet du contrat en cas de licenciement pour inaptitude suite à accident, et passé un délai de 2 ans de couverture en cas de licenciement pour tout autre motif *.
Un contrat modulable qui s’adapte à vos besoins
Notre contrat propose des garanties modulables qui peuvent être souscrites par collège (Ouvriers, ETAM, Cadres, …), et qui permettent de s’adapter à vos besoins.
La valorisation de votre entreprise en cas de transmission
Suite à la transmission de l’entreprise, des licenciements peuvent survenir. Avec notre contrat, votre repreneur est couvert et votre entreprise ainsi valorisée.
L’essentiel de l’offre Engagements 360
De nombreux facteurs internes ou externes peuvent vous amener à la rupture du contrat de travail d’un ou plusieurs de vos collaborateurs. Avec Engagements 360, L’Auxiliaire prend en charge l’intégralité des indemnités légales ou conventionnelles dues aux collaborateurs en cas de licenciement, de rupture conventionnelle ou de départ à la retraite.
Votre entreprise peut ainsi faire face financièrement et préserver sa trésorerie.
Les cotisations sont calculées en fonction de la masse salariale assurée et sont fiscalement déductibles.
Êtes-vous prêt à faire face à vos obligations sociales ?
Découvrez votre score en moins de 3 minutes et son décryptage par notre expert.
Découvrir le mémo produit
Le financement des indemnités de licenciement, de rupture conventionnelle et de départ à la retraite de vos salaires
Les avantages
- Vous bénéficiez d’une indemnisation jusqu’à 100 %* des obligations légales et conventionnelles.
- Vous bénéficiez d’une meilleure valorisation de l’entreprise en cas de transmission.
- Les garanties sont maintenues en cas de redressement, liquidation ou sauvegarde judiciaire.
- Vous maîtrisez votre trésorerie : vos cotisations sont déductibles fiscalement de vos bénéfices.
Les + de la solution
- Une étude sur mesure de vos engagements réalisée lors de la souscription du contrat ;
- Une offre modulable avec une adhésion par collège et adaptable à tout moment ;
- Des cotisations fiscalement déductibles ;
- La gestion de votre contrat directement sur votre espace client en ligne.
*Dans les limites fixées par les conditions générales du contrat